개인별 맞춤형으로 제공되는 포괄적인 신입사원 채용 프로그램 - 대학 졸업생 및 경력 전환자를 위해 밀레가 제공하는 신입사원 채용 프로그램입니다. 유용한 실무 경험과 함께 밀레에서 전문적인 커리어를 시작할 수 있는 기회가 제공됩니다. 경력과 학력에 따라 특별한 커리어 기회가 제공됩니다.
채용 문의: recruit@miele.co.kr
Career@Miele
밀레 인재상
밀레 제품의 혁신성과 우수성을 잘 알고 있으며 거래 파트너와의 협업 능력을 갖추고 있고 세계적인 프리미엄 브랜드인 밀레를 대표하기를 바라는 열정적인 인재를 찾고 있습니다. 밀레는 학력 외에도 개인적 성격이나 자질이 적절한지 여부도 매우 중요하게 생각합니다. 커뮤니케이션 능력, 책임감, 목표 지향적이며 자기주도적인 성격 역시 밀레의 일반신입사원 채용에 있어 위한 매우 중요한 요소입니다.
밀레의 신입사원은 미래의 성공을 향한 연결고리이며 채용된 사원은 제품의 성공적인 판매와 마케팅 및 그에 대한 지원을 책임지게 됩니다. 밀레 임직원으로서 회사 내에서 스스로 발전하기 위한 노력에 대해 밀레는 책임을 부여하고 밀레 브랜드를 대표하여 독립적으로 업무를 수행할 수 있도록 지원합니다.
다양한 과제를 부여받고 적응하는 트레이닝 기간 동안에는 일반 신입사원으로서의 책무에 대해 배우게 됩니다. 우선, 배정받게 될 부서의 구조와 업무 프로세스에 친숙해지게 될 것입니다. 그런 다음 사무실과 현장에서 상급자로부터 다양한 업무를 배정받게 됩니다. 신입사원 프로그램의 세 번째 단계는 다양한 부서와의 협업입니다.
이러한 과제를 진행하는 동안 습득하게 되는 지식과 기술은 후속 임무의 성공적인 완수를 위한 토대가 되며, 밀레 브랜드를 몸소 체험하며 알아가게 될 것입니다.
이러한 과정을 통해 미래의 업무에 필요한 다양한 역량을 갖추게 되면 구체적인 책임 분야를 접하면서 신입사원 프로그램이 마무리됩니다. 밀레는 프로그램 전반에서 전문성 개발을 위한 다양한 이니셔티브와 개인 멘토를 통해 여러분을 지원해 드릴 것입니다.
